Nace el primer 'think tank' para impulsar el talento femenino en el ámbito económico: Woman Forward
Woman Forward, the first think tank for boosting the talent of women in the business born.
El Pais, 19 July 2018
Este miércoles 18 de julio ha empezado a andar el primer think tank para impulsar el talento femenino en el ámbito económico, como lo denomina la presidenta y fundadora de la Fundación Woman Forward, Mirian Izquierdo. Los objetivos de este foro de pensamiento en el que participan cerca de una treintena de directivos son sensibilizar a los líderes empresariales de la necesidad de promover la presencia de la mujer en los puestos de máxima responsabilidad en las empresas españolas y así poder cumplir con la cuota del 30% que marca la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV) para 2020.
Wednesday, July 18th, marked the inception of Woman Forward, a think tank for boosting the talents of women in business, with Mirian Izquierdo as President and Founder. The objective of this new think tank, in which about thirty executives participate, is to sensitize business leaders to the need for promoting women to top leadership positions in Spanish companies, and thus be able to comply with the 30% quota set for 2020 by the National Securities Market Commission, a Spanish government agency responsible for the financial regulation of the securities markets.
Para empezar, “los Principios para el Empoderamiento de las Mujeres están asociados al lema La igualdad es un negocio”, tal y como recuerda frecuentemente el director del Pacto Global de Naciones Unidas, Georg Kell. De hecho, España podría mejorar entre un 15% su PIB hasta 2025 con la incorporación paritaria del talento femenino, según las investigaciones de McKinsey, obteniendo 110.000 millones de euros adicionales hasta 2025, explica Ana Guzmán, consejera delegada de Aberdeen Management para el sur de Europa.
For starters, "The Principles for the Empowerment of Women go hand-in-hand with the slogan 'Equality Means Business", as often mentioned by Georg Kell, Founder of the United Nations Global Compact. In fact, Spain could improve its GDP by 15% until 2025 with the equal participation of female talent, according to studies by McKinesy, thus gaining an additional 110,000 million Euros until 2025, explains Ana Guzman, CEO of Aberdeen Management for Southern Europe.
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